پاورپوینت توانمندسازی کارمندان ..

۲۱ بازديد

پاورپوینت توانمندسازی کارمندان ..

دانلود پاورپوینت توانمندسازی کارمندان .. پاورپوینت توانمندسازی کارمندان .. , پاورپوینت , با , عنوان , توانمندسازی , کارمندان , .. ,

-------

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات<br>دسته بندی : پاورپوینت<br>نوع فایل : PowerPoint (..pptx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )<br>تعداد صفحه : 54 صفحه<br><br> قسمتی از متن PowerPoint (..pptx) :<br><br> توانمندسازی کارمندان (مفهوم شناسی، سیاستها، قوانین و مقررات حاکم بر آن) موضوع درس: توانمندسازی کارمندان اهداف کلی : - آشنایی فراگیران با مقرارت حاکم بر دستورالعمل نظام آموزش و توانمندسازی ماده 46 آیین نامه استخدامی کارکنان غیر هیات علمی اهداف رفتاری: فراگیران پس از دوره قادر خواهند بود: 1- تاریخچه ، تعاریف و اصطلاحات دستورالعمل نظام آموزش و توانمندسازی توضیح دهند. 2- اصول حاکم بر آموزش منابع انسانی را توضیح دهند. 3- ساختار مدیریت آموزش را می شناسند. 4- فرآیند آموزش را تشریح کنند. 5- امتیازات مترتب بر دوره های آموزشی را محاسبه و اعطا کنند. توانمندسازی کارمندان Employees Empowerment «واگذاری مسئولیت به پایین ترین سطوح سازمان بگونه ای که بتوان از دانایی، مهارت، تجربه و انگیزه آنان برای پیشرفت اهداف سازمان مدد گرفت.» اهداف وماموریت های سازمان نقش و انتظار چرخه اطلاعات در سازمان و دسترسی به منابع حیطه نظارت نظام پاداش دهی نظام مشارکت در فرآیند و عملیات نظام بهره وری و ... اهمیت گروه (تیم) اعتماد درون گروهی درک افراد نسبت به تاثیر آنان در گروه ظرفیت برقراری روابط متقابل چرخه ارتباطات کارمندان و.... تحصیلات دانش، مهارت نگرش تجربه کانون کنترل عزت نفس ابتکارونوآوری و... عوامل گروهی عوامل فردی عوامل موثر در ایجاد توانمندی عوامل سازمانی,   برای مشاهده توضیحات فایل  پاورپوینت توانمندسازی کارمندان ..  اینجا کلیک کنید برای دانلود فایل باکیفیت پاورپوینت توانمندسازی کارمندان .. روی دکمه زیر کلیک نمائید ✔️  دارای پشتیبانی 24 ساعته تلفنی و پیامکی و ایمیلی و تلگرامی ✔️  بهترین کیفیت در بین فروشگاه های فایل ✔️  دانلود سریع و مستقیم ✔️  دارای توضیحات مختصر قبل از خرید در صفحه محصول ✔️ دانلود پاورپوینت توانمندسازی کارمندان ..
تا كنون نظري ثبت نشده است
ارسال نظر آزاد است، اما اگر قبلا در فارسی بلاگ ثبت نام کرده اید می توانید ابتدا وارد شوید.